Introduction
Les entreprises de nettoyage sont confrontées à de nombreux défis en matière de gestion des horaires de travail de leurs employés. Une solution de pointage peut les aider à suivre de manière précise et fiable les heures de travail de leurs employés, tout en réduisant les erreurs et les conflits liés à la saisie des données.
Critères à prendre en compte pour choisir sa pointeuse
- Précision et fiabilité : une solution de pointage doit être précise et fiable pour assurer un suivi précis des heures de travail de vos employés. Choisissez une solution de pointage qui utilise des technologies avancées pour minimiser les erreurs de saisie et de calcul.
- Qui, quand, quoi, ou ? Avec PointHour vous pourrez répondre facilement à ces questions via des tableaux ou via des cartes Googles en temps réél
- Facilité d’utilisation : une solution de pointage doit être facile à utiliser pour vos employés et vos superviseurs, afin de minimiser les erreurs et les problèmes liés à la saisie des données. Choisissez une solution de pointage qui offre une interface simple et intuitive, ainsi qu’une formation et un support pour vos employés.
- C’est notre priorité numéro 1, faire simple !
- En deux minutes vous équipes sont formés
- Les mécanismes d’alertes pour les employés et les administrateurs peuvent être activés pour vous simplifier la gestion au quotidien
- Fonctionnalités : une solution de pointage doit offrir des fonctionnalités adaptées aux besoins de votre entreprise de nettoyage, par exemple la possibilité de suivre les heures de travail par site, par employé, par équipe, etc. Choisissez une solution de pointage qui offre des fonctionnalités personnalisables pour répondre à vos besoins spécifiques.
- L’application répond aux cas d’usage les plus simples mais également aux plus complexes
- Vous pouvez activer / désactiver des fonctionnalités au besoin
- Flexibilité : une solution de pointage doit être suffisamment flexible pour s’adapter aux différents besoins et contraintes de votre entreprise de nettoyage, par exemple en permettant différents modes de pointage (carte magnétique, code PIN, reconnaissance biométrique, etc.). Choisissez une solution de pointage qui offre des options de pointage flexibles pour vos employés.
- PointHour s’adapte aux principaux cas d’usage des sociétés, cependant s’il faut faire un développement spécifiques nous le ferons.
- Intégration : une solution de pointage doit pouvoir s’intégrer facilement avec les autres systèmes et outils utilisés par votre entreprise de nettoyage, par exemple les systèmes de paie ou les logiciels de gestion de projets. Choisissez une solution de pointage qui offre une intégration facile avec vos autres systèmes.
- Les données sont exportables à tout moment au format excel, pdf ou via API pour une intégration avec les outils standards du marché
- Sécurité : une solution de pointage doit garantir la sécurité et la confidentialité des données de vos employés, en respectant les normes en vigueur en matière de protection des données personnelles. Choisissez une solution de pointage qui offre des mesures de sécurité avancées pour protéger les données de vos employés.
- Les transmissions sont chiffrées
- On peut également régler le niveau de confidentialité jusqu’a ne transporter aucune information confidentielle
- Coût : une solution de pointage doit offrir un bon rapport qualité-prix, en prenant en compte les coûts d’acquisition, d’installation, de maintenance et de formation des employés. Choisissez une solution de pointage qui offre un bon rapport qualité-prix pour votre entreprise de nettoyage.
- PointHour c’est un abonnement à l’année sans reconduction tacite.
- Une formation d’une heure est incluse en standard dans l’offre
- Des webinaires sont organisés régulièrement pour vous transmettre la connaissance des nouvelles fonctionnalités
- Une tarification transparente pour toutes les entreprises. Cliquez ici pour chiffrer votre projet?
Conclusion
Une solution de pointage peut aider votre entreprise de nettoyage à suivre de manière précise et fiable les heures de travail de vos employés, tout en réduisant les erreurs et les conflits liés à la saisie des données. En choisissant une solution de pointage adaptée à vos besoins et à vos contraintes, vous pouvez simplifier la gestion des horaires et améliorer la productivité de vos employés. En choisissant une solution de pointage qui répond aux critères de précision, de fiabilité, de facilité d’utilisation, de fonctionnalités, de flexibilité, d’intégration, de sécurité et de coût, vous pouvez être sûr de faire le meilleur choix pour votre entreprise de nettoyage. Contactez-nous dès maintenant pour découvrir nos solutions de pointage adaptée aux besoins des entreprises de nettoyage.